CIA:香港家政工月薪3萬港幣或2萬人民幣是不是騙局？_數字資產管理

今年的兩會，有個委員的提案，說是的不能讓國內的家政行業成為暴利

這個事情跟我們的出國勞務幫防騙有什么關系呢？

經常有工友問這類問題：

有個中介招香港家政工，月薪3萬港幣，是真的嗎？

香港家政保姆，月薪2萬人民幣，包吃住，是真的嗎？

今天我們來分析下，香港高薪招聘內地保姆，這個事情是不是真的。

這位李國華的委員給大家提供了一組數據，數據是放到人大會議討論的，我們對數據的真實性持認可態度，數據是什么樣的呢？

在大城市，育兒嫂、育嬰師月薪通常在1萬元以上，月嫂更是超過2萬元，鐘點工價格也往往超過每小時50元，個別的高達80元，而全國城鎮私營單位的平均月薪是5240元。和世界上其他地方比較，新加坡菲傭月薪約700新幣(3600多元)，香港地區菲傭每月薪資約5000港幣，都遠低于國內。

中國太保投資管理（香港）有限公司與水滴資本攜手推出兩支數字資產基金:4月3日消息，中國太保投資管理（香港）有限公司與Waterdrip Capital（水滴資本）攜手推出兩支數字資產基金，分別為Pacific Waterdrip Digital Asset Fund I（風險投資基金）及Pacific Waterdrip Digital Asset Fund II（POS通證收益增強基金），其主要目標投資者包括企業及家族辦公室等機構投資者與高凈值個人投資者。此次在數字資產基金上的合作旨在結合兩家機構的專長，為投資者提供合法合規、注重風險控制的數字資產基金產品，讓投資者在獲取數字資產一級市場和二級市場收益的同時，保證資金的安全性。

據悉，中國太保投資管理（香港）有限公司持有香港證監會第四類（就證券提供意見）和第九類 （提供資產管理）牌照。太保資管香港的母公司為中國太平洋保險集團有限公司及該集團公司的子公司太平洋資產管理有限公司 。太保資管香港圍繞固收、權益、另類投資三大支柱為客戶提供橫跨傳統資產和新興資產的各類資產管理產品。

Waterdrip Capital（水滴資本）由中國最早參與區塊鏈行業的幾位資深從業人共同出資于2017年正式成立，是一家專注于區塊鏈垂直領域的國際化投資機構，目前共投資超過100個國內外的區塊鏈項目。[2023/4/3 13:41:54]

香港金管局與人行就數字人民幣合作:香港金管局公布“金融科技2025”策略，提出金管局會深入研究，為香港在發行批發及零售層面央行數碼貨幣，加強準備。金管局亦會繼續與中國人民銀行合作，就數字人民幣(e-CNY)在香港進行技術測試，為本港和內地居民提供便捷的跨境支付服務。[2021/6/8 23:21:15]

為什么我們會請大家關注這個事情呢？

因為有些中介公司，發出招聘信息：

招聘赴香港家政人員，月薪3萬港幣或2.5萬人民幣保底

而且這類信息主要是面向一些四五十歲的阿姨，這群阿姨什么特點呢？他們也許普通話都說不順利，沒有學歷，沒有特殊的技能，平時在家政群里攬個小活兒，有的混的不錯的，在國內月薪七八千，甚至育兒師可以拿到一兩萬的薪資，但是對于某個中介宣傳的月薪三萬依然心動，躍躍欲試——最終成為一些中介公司的獵物。

香港偵破虛擬貨幣詐騙案，涉資5800萬港元似“傳銷”:香港近日偵破一宗牽涉虛擬貨幣的投資詐騙案件，涉及資金高達5800萬港元，12人落網，受害人多達百人，其中大部分為內地人。有業內人士稱，這種宣傳手法與“傳銷”類似，投資者需要特別小心。根據現場消息稱，案中牽涉的虛擬貨幣，可能是“CIACIACOIN”（恰恰幣，簡稱“CIA”），推出者曾在社交網站發布一段簡介，稱CIA將“顛覆歷史，創造奇跡”，CIA將通過創建一個對開發者友好的區塊鏈底層平臺，支持多個應用同時運行，每秒可處理百萬筆交易等。[2018/6/11]

很多人問中介公司招聘信息的真實性。

呂老師一直持懷疑態度，倒不是說這個薪資完全不可能，一些優秀的家政人才是完全有可能拿到高薪的，我們懷疑的，是香港家政市場對于國人的需求真的有嗎？我們懷疑什么人會聘請內地人到家里做家政，并且付這么高的薪資？

據統計，在港菲傭人數近20萬，占香港人口2.7%，平均每7戶就有一戶聘請住家菲傭。菲傭在香港很有市場，且很受歡迎，為什么？

香港的菲傭住家保姆，根據人大代表的數據，以及香港的統計數據，雇主付給菲傭每月只需要5000港幣。同時，我們看到的大部分菲傭并不是像國內那樣全是四五十歲的阿姨，還有很多20多歲的年輕女子，甚至很多菲傭具有大學文憑。甚至很多菲傭從20多歲起，在雇主家做到四五十歲的比比皆是。

另外，菲律賓官方語言之一是英語，而香港很多家庭小孩，都是跟著菲傭學習的英語口語。而且菲傭是需要有一定學歷，需要通過各項家政技能考試，比如廚藝、清掃、整理、開車、基本的醫療急救等等技能，合格才能頒發涉外工作許可的。也就是說，在從業技能素質上，菲傭就有一定的保證。

另外，菲傭在菲律賓，即使大學生畢業，每月薪資兩三千就是不錯的工作，到香港工作可以拿五千以上的薪資，很多菲傭會持一種珍惜珍重的心態在工作，一般都能與雇主家庭很好的相處。

總結一下，菲傭具有很多我們國內家政人員不具備的優勢：

專業訓練多項技能，持證上崗；服務技能有認證；

有學歷優勢，有英語語言優勢；能帶孩子練口語和寫作業；

工資需求低，有性價比優勢；工薪家庭也可以付的起；

認可家政工作，心態好，服務意識強，吃苦耐勞；

看了上面的情況，如果你是雇主，你是雇傭一個大家都在用，又好又便宜又年輕的菲傭，還是付幾倍的薪資雇傭一個不會粵語不會英語，除了家務活，可能沒啥其他技能的國內四五十歲的阿姨？

出國勞務幫會定期揭秘一些出國勞務相關的騙局，歡迎大家留言想了解哪些方面的信息，也可以關注出國勞務幫呂老師咨詢。

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