EFI:AC的又一個百倍幣，KeeP3R 又是一個劃時代的項目_DEFEFI幣

今年整個數字貨幣市場引起最多關注的當屬YFI，它創造了20年第一個萬倍幣的神話。

它所代表的項目yearn.finance是一個數字資產聚合和管理的平臺。提供的服務主要是為用戶的資金撮合和匹配性價比最佳的理財方案。

而它的理財方案是從不同DEFI平臺的產品中進行對比，選擇，以及組合。從YFI官網的介紹中看到他們選擇的Defi產品包括借貸，流動性挖礦，質押，存款等等。提供這些產品和服務的平臺包括Compound,AAVE,dydx;Curve,Balancer,DForce等等。

由此可見YFI提供的是一個聚合平臺，而非具體實質性的金融業務。它聚合的是不同平臺的金融產品，以及有理財和增值需求的資金。

在聚合的背后，YFI做的工作是對不同平臺DEFI產品收益的數據收集，整理，分析，計算等。

YFI對數字貨幣市場所做的貢獻，我們可以總結為兩點：

BitMart 與 HKVAC 建立戰略合作伙伴關系:金色財經報道，數字資產交易平臺 BitMart 宣布與香港虛擬資產聯盟 (HKVAC) 建立戰略合作伙伴關系。

HKVAC 由專業評級機構和虛擬資產行業的利益相關者（包括數據公司、交易所和機構投資者）與香港持牌評級機構共同創立，旨在促進以行業為主導的安全風險管理的重要性。[2023/6/17 21:43:14]

一是整合了零散的DEFI收益市場，為用戶提供了可以直觀對比收益，分析投資性價比的工具，相當于是簡化了用戶參與DEFI的操作門檻和認知門檻。因此它為自己帶來的最大結果就是用戶資金迅速聚集在YFI的平臺。

二是它開創了一種全新的代幣發行和分發模式。它提出的零預挖，無思慕，無預留，無機構投資者，無團隊份額的代幣分配模式極具加密色彩。

所有代幣都通過流動性挖礦的方式進行發行和分發，很好地解決了項目冷啟動和用戶參與的問題，這種所有人都有機會站在同一起跑線上參與代幣分發和項目治理的理念也引起了社區的極大熱情。

YFI實現10000倍的價格，只用了43天時間。

當然這種代幣發行模式也成為了后來很多DEFI項目競相模仿的對象。

如果說YFI做的是對全世界資本的聚合，而其創始人AC在10月推出的另一個項目Keep3R則是對全世界人才的聚合。

列支敦士登私人銀行VP Bank選擇Metaco協助其開發數字資產托管服務:金色財經報道，列支敦士登私人銀行VP Bank (VPBN)與瑞士數字資產技術提供商Metaco建立了合作伙伴關系，VP Bank已將Metaco用于其Harmonize平臺，該平臺將用于擴展其數字資產托管和代幣化服務。VP Banks系繼花旗銀行、法國興業銀行、DekaBank和DZ Bank之后選擇Metaco協助其開發數字資產服務的第五家銀行。[2023/4/4 13:44:19]

這一次的Keep3R同樣是一個撮合和匹配的平臺，只不過它撮合與匹配不再是資產與收益產品，而是是項目方與開發者。

那以什么樣的方式呢？以任務發布和任務領取+執行的方式。

說到這里，可能有同學就會想到威客任務，豬八戒這一類的網站。是的，就有點類似這樣的撮合網絡。

如果你有任何可以通過網絡進行發布和檢查，以及評估結果的工作都可以發布到這些網站，然后有能力去完成的人便可以去領取任務。當然在對方提交完成結果并評估沒問題之后，你需要按照發布時的規定向對方支付報酬。

瑞士托管服務提供商METACO將推出SaaS服務為機構處理加密交易:2月2日消息，瑞士托管服務提供商METACO宣布和外匯交易平臺Cobalt合作，推出SaaS服務，以幫助數字機構處理加密貨幣交易，并為加密貨幣資產提供銀行級托管和交易后結算服務。（CoinDesk）[2021/2/3 18:44:19]

Keep3R采用的也是類似的一種機制。

對此，AC曾經發過一篇推文說到，經常有人向我提出一個問題：你們需要招人嗎，我可以通過什么方式來參與到你們的項目開發中來？

誠實的回答是：我不知道！因為你對自己的能力和技能才最清楚。所以你需要展現出價值來，當你創造了價值，Yearn就可以提供獎勵，就這么簡單。

Keep3R就是你尋找展示價值機會的平臺。

不過這些機會實際上是由其他的第三方項目方提供，而非由Keep3R提供。

由此看出，Keep3R是一個去中心化的任務外包平臺，它要服務的對象并不是普通的用戶，而是項目方和外部開發人員。

Bitcoin Jack：比特幣或將進入長期上升趨勢中:加密分析師Bitcoin Jack發推指出，互聯網泡沫后的納斯達克圖表與比特幣在2017年底達到20000美元峰值后的走勢圖存在相似之處。據悉，納斯達克陷入2000年互聯網泡沫破滅。此后，股價開始回升，但由于2008年雷曼兄弟（Lehman）的沖擊，股價再次大幅下跌。在此之后，它表現出向上的復蘇，并重新出現了最大值。Bitcoin Jack表示，截至2017年底，比特幣達到20000美元，而今年3月的虛擬貨幣崩盤類似與2008年雷曼兄弟事件，盡管時間不同，但圖表結構相似。對此，Bitcoin Jack稱：“如果他的理論正確，那么比特幣將像納斯達克一樣進入長期上升趨勢。”[2020/4/25]

這個系統或者網絡中有以下幾種角色：

1.老板：主要是開發DEFI的項目方，發布任務的時候需要向智能合約支付一定的押金，當任務被領取和完成的時候，智能合約會按照規定向對方支付報酬。

可以充當支付工具的代幣種類包括Keep3R項目的代幣KP3R，ETH，或者項目方自己發行的ERC20代幣。

其中KP3R的來源并非由項目方直接質押在智能合約中，而是需要先提供KP3R+ETH的流動性LP，再用這個LP來鑄造同等數量的KP3R出來作為任務的工資。

聲音 | CNBC加密節目主持人：Facebook的加密貨幣令人興奮 同時讓人感到可怕:CNBC加密節目主持人Ran NeuNer 6月14日接連發布多條推文就Facebook加密貨幣進行評價： 1. Facebook的加密項目令人興奮。一家公司可以讓20億人以較低的交易費用，使用數字貨幣跨越WhatsApp、Facebook、Instagram等進行跨境交易，這是世界上最令人激動的金融革命。 2. Facebook的加密項目令人感到可怕。這家擁有全球最大用戶群的公司，實際上由一位一直凌駕于董事會之上的人控制。如今，該公司正推出一種數字貨幣，允許20億人無障礙地轉移資產。 3. （Facebook加密貨幣）將擁有比美元更多的用戶令人感到可怕。令我不安的是，其他一些以不把用戶的最大利益放在心上而聞名的大型企業，現在正在收購節點。 4. 控制金錢的人擁有權力，很快，扎克伯格將成為世界上最強大的、未經選舉的獨裁者。[2019/6/14]

2.打工人：是接受并領取任務的人，完成任務可以獲得報酬。Keep3R對獲得報酬的多少與打工人在系統中質押的KP3R保證金數量做了一定的綁定，目前質押的KP3R數量限制在3-200個之間，質押越多，獲得的報酬就越多。

當然你也可以不質押，但是能夠獲得的KP3R相對就會減少，而且有些任務對打工者的保證金數量有要求，不質押就無法接受這種任務。

3.KP3R持幣者：KP3R的持幣者在Keep3R網絡中具有治理的權利，比如負責對老板和打工人的管理，對發布的任務進行投票通過，還有項目其他投票等治理權益。參與治理的KP3R還能享受一定的獎勵。

那Keep3R網絡上撮合的都是一些什么樣的任務呢？

在AC的另一條推文中提到：去中心化協議項目開發者有任何需要維護的任務都可以進行發布，特別是那些需要重復性操作的任務。

可以看出主要是去中心化協議的維護中一些需要重復性工作的任務。也可見Keep3R是想要為項目方減少重復性勞動，提高開發工作中的專業化和流程化，提升效率。

具體來說，這些工作主要是指智能合約的執行和響應需要由外部實體來提供觸發條件或者行動的任務。

比如智能合約執行交易時需要預言機對其提供喂價服務；機槍池在更新理財策略和方案是需要調用函數，以及收益數據，還有借貸平臺在清算的時候需要有清算人來進行一些列的清算操作等等。

上圖顯示的是Keep3R網站還在處理中的任務列表，從上往下的第一個就是一個叫做蘑菇金融平臺的理財策略任務，接下來一個是BZX平臺的清算任務，最下面的兩個分別是AAVE的清算任務，以及UniswapV的預言機任務。

Keep3R網站顯示到目前為止，平臺已經處理完工的任務已有4557件，注冊打工人有805名，質押的KP3R數量為2836枚，金額為119.78萬美金。

Keep3R解決的問題可以從以下幾個角度來講：

1.項目方：一些需要重復性工作的事情，或者可以通過外包提高安全性，降低風險的任務。比如通過Keeper提供預言機喂價來降低被攻擊者操控的風險，或者通過Keep來參與清算來降低借貸平臺發生資不抵債的系統性風險。

2.對外部開發者：可以通過Keep3R找到開發任務或者工作，獲得報酬。

3.對行業：可以把一些協議和項目比較共性的問題抽離出來，形成模塊化的專業化操作，比如借貸平臺的清算，聚合平臺的數據更新，等等。

其實，它解決的是資源整合的問題，隨著平臺上發布任務的項目方和接受任務的開發者越來越多，那么它能聚集起來的資源就非常可觀了。

從Keep3R平臺的運行機制，我們也可以看出，KP3R的代幣經濟模式也是一種挖礦，是通過Keeper打工人提供自己的勞動，來獲得通過項目方質押KP3R+ETHLP來增發的KP3R新幣。

但是這種挖礦與我們平常看到的流動性挖礦又有一些不同，流動性挖礦獲得新幣的前提只需要提供資金就行，而KP3R的挖礦的前提是要提供資金+勞動。

當然不提供資金也可以，但是獲得的報酬就減少了。而且勞動是KP3R挖礦模式中的必須要素，只提供資金，沒有勞動就挖不了。

所以有人把KP3R稱之為真正的工作量證明機制。

這種不同，其實代表著DEFI發展中的一個新趨勢：從流動性挖礦向著創造真實價值的行為挖礦的轉變。

在挖礦模式變化的背后，它還揭示出另一個有更大意義的趨勢：DEFI從純粹的金融活動開始向著真實的商業需求發展。

因為Keep3R平臺上提供的不再是跟金融直接相關的業務，而是與項目開發和維護相關的業務。

最近Keep3R和YFI的創始人AC吸引人們關注的其實還有一系列的合作或者合并行為，這些策略應該也都是服務于這個從DEFI的純金融走向DEFI服務于真實商業的這個目的。

這部分內容就留到以后再來分析。

AC確實是一個天才般的人物，他創建的YFI通過完全去中心化的，公開透明的通證發行模式獲得了社區的共識和信任，又通過聚合收益的機制吸引到了資金，創造了一個會被DEFI歷史記載下來的偉大項目。

Keep3R又通過任務外包的模式聚合到了項目和人才，同時通過把真實勞動引入挖礦機制中，這次他創造的是一個能夠讓DEFI在應用上進行升級的項目。

從拓展DEFI應用這個角度來講，Keep3R又是一個劃時代的產品。

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